Categoriën deelnemers

Diversiteit als rode draad

Onze deelnemers zijn leidinggevenden van profit en non-profit organisaties. Ze hebben diverse functienamen zoals: Directeur groot aandeelhouder, CEO, CIO, COO, HRM Manager, Clusterdirecteur, Sectordirecteur, Divisiemanager, Clustermanager, Teammanager of Afdelingshoofd. Zie Klanten organisaties waar de deelnemers zoal vandaan komen.

Daarnaast bezitten onze deelnemers een zeer uiteenlopende achtergrond en persoonlijkheid.
Sommigen hebben al jaren ervaring met het aansturen van mensen en teams. Anderen zijn sinds kort in een leidinggevende rol terechtgekomen als directeur of ondernemer.

De belangrijkste vragen die onze deelnemers hebben:

  • Hoe kan ik de principes van leidinggeven effectief inzetten zodat mijn organisatie geweldig wordt?
  • Hoe krijg ik het talent in mijn organisatie geactiveerd en hoe laat ik het groeien?
  • Hoe motiveer ik mijn mensen om in beweging te komen?
  • Hoe help ik alle mensen in mijn team vloeiend en gelijkgericht naar samenwerking?
  • Hoe maak ik de juiste strategische keuzes en kan ik zorgen voor een krachtige uitvoering?
  • Hoe blijf ik in balans? Hoe kom ik energierijker thuis dan dat ik er vandaan ging?
  • Hoe voorkom ik dat mijn organisatie altijd achter de feiten aanholt?

Zie voor referenties wat hun resultaten waren.

Wil je meer weten over je Enneagram basis type uit de test? Nieuwsgierig naar de andere types? Geef je op voor deze informatieve gratis online sessie en klik op de knop.

Neem gerust contact op met Albert Kamphuis voor een vrijblijvend gesprek als je:

  • gewoon eens wil sparren over jouw situatie
  • de Typetest hebt gedaan en je vragen hebt over de uitslag
  • een profiel hebt aangemaakt en je vragen hebt over de aansluitende mails met tips
  • meer wilt weten over onze aanpak en werkwijze
  • een training of coach zoekt die bij je past
  • bel als je denkt dat het niet haalbaar is voor jou
Albert nr9 klein.png Stuur een mail dan bel ik je.